Hasta el próximo día 31 de enero está abierto el plazo de la solicitud de traslado horizontal, de acuerdo con las normas recogidas en el
artículo 30 del VIII Convenio Colectivo de Iberdrola Grupo y del apartado 5.4 de la norma NP-001.

Normativa:

Los solicitantes solicitarán traslado para su misma ocupación, escalón y especialidad (incluidas polifunciones.Para poder cursar la solicitud el empleado deberá llevar 5 años en la empresa.
Se deberá indicar la localidad de destino, si es en la misma provincia, y la provincia y la localidad si la procedencia es desde una provincia diferente.
Las solicitudes tendrán un plazo de validez de dos años a partir de la fecha de recepción en RRHH.
Solo podrá ser retirada una solicitud a petición del empleado y siempre y cuando no se haya iniciado un proceso de asignación de
vacante.
Si el empleado la retira, no podrá volver a cursar otra petición hasta transcurridos dos años desde la fecha en que se retiró la anterior.
El derecho a traslado horizontal no podrá ser ejercitado más de dos veces durante la vigencia del contrato de trabajo..

A la hora de la adjudicación:

Sólo se podrán realizar traslados horizontales en los casos en que los trabajadores solicitantes procedan de la misma ocupación,
escalón y especialidad, y que estén realizando las mismas polifunciones que la de la convocatoria.
El empleado deberá cumplir los requisitos de permanencia en la plaza durante 5 años de servicio efectivo en un mismo puesto, centro
de trabajo y organización con la exigencia de que el 50 del equipo de trabajo mantenga una experiencia mínima de 5 años en el puesto.